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政工師職稱論文開(kāi)展思想政治工作需人性化

來(lái)源:職稱論文發(fā)表指導(dǎo)網(wǎng) 作者:admin0 發(fā)布時(shí)間:
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   摘要:思想政治工作,必須注重人文關(guān)懷。人文是一個(gè)內(nèi)涵極其豐富的概念,它與人的價(jià)值、人的尊嚴(yán)密切相關(guān),也與人的生存和生活密切相關(guān),前者屬精神層面,后者屬物質(zhì)層面。因此,人

  本篇政工師職稱論文認(rèn)為開(kāi)展思想政治工作需人性化。思想政治工作,必須注重“人文關(guān)懷”。“人文”是一個(gè)內(nèi)涵極其豐富的概念,它與人的價(jià)值、人的尊嚴(yán)密切相關(guān),也與人的生存和生活密切相關(guān),前者屬精神層面,后者屬物質(zhì)層面。因此,人文關(guān)懷主要包括精神關(guān)懷和物質(zhì)關(guān)懷兩個(gè)方面。思想政治工作要提高說(shuō)服力,兩者缺一不可。

  推薦期刊:《思想政治教育研究》是由哈爾濱理工大學(xué)主管主辦的全國(guó)高校思想政治教育學(xué)術(shù)性期刊,是黑龍江省高校思想政治教育研究會(huì)會(huì)刊。2008年榮獲北大核心期刊、2007年獲“全國(guó)地方高校優(yōu)秀學(xué)報(bào)”、全國(guó)地方高校特色欄目。

思想政治教育研究

  精神是一個(gè)抽象的概念,精神關(guān)懷也難以進(jìn)行具體的量化,在激勵(lì)人、鼓舞人、教育人方面,精神關(guān)懷有著不可低估的作用。

  要尊重職工

  對(duì)于每一個(gè)職工來(lái)說(shuō),人性化的管理不可或缺。每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),在做職工思想政治工作的時(shí)候,切忌高高在上,頤指氣使。要把職工放在與自己平等的地位上,站在職工的立場(chǎng)上與其拉家常,幫其想問(wèn)題。只有真正打心眼里尊重自己的職工,才能激發(fā)他們的工作熱情,調(diào)動(dòng)他們的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性。

  要多關(guān)心愛(ài)護(hù)職工

  職工整天忙碌在一線,對(duì)于他們來(lái)說(shuō),有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)的一句貼心問(wèn)候,一聲會(huì)心微笑就足能打動(dòng)他們。

  在做職工的思想政治工作時(shí),領(lǐng)導(dǎo)心中應(yīng)時(shí)刻裝著職工,把思想政治工作的落腳點(diǎn)放在關(guān)心幫助職工上。要多關(guān)心職工疾苦,切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難。具體應(yīng)把握以下三個(gè)方面:應(yīng)多下基層開(kāi)展調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)職工的思想狀況和存在的問(wèn)題;要經(jīng)常性與職工交流談心,交流不但能增進(jìn)感情,也能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;對(duì)職工的困難要盡可能地給予解決,確實(shí)解決不了的,應(yīng)做好安撫工作,盡量求得職工的諒解。

  對(duì)職工進(jìn)行精神激勵(lì)

  精神激勵(lì)是思想政治工作中的重要手段,它包括對(duì)優(yōu)秀職工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)和表彰、頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)潞酮?jiǎng)狀等。在工作中不失時(shí)機(jī)地對(duì)職工進(jìn)行精神激勵(lì),不僅可以最大限度地調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,還可在職工中樹(shù)立起工作標(biāo)桿,帶動(dòng)其他職工以更高的熱情投入工作。

  另外,思想政治工作的關(guān)鍵在于引導(dǎo)教育人,因此做思想政治工作還需要注意做到正面引導(dǎo),要改變居高臨下的批評(píng)和說(shuō)教,多采用情感教育方式;著重從正面、積極的角度去引導(dǎo),做到多表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)、少批評(píng)指責(zé),動(dòng)之以情、曉之以理、施之以愛(ài)。只有這樣,思想政治工作才能收到事半功倍的效果。

  思想政治工作要因人而異。由于職工所處的生活環(huán)境、工作地位、家庭狀況、個(gè)人素質(zhì)等的不同,其接受能力、政治覺(jué)悟和價(jià)值觀念也有所不同,特別是個(gè)人需求會(huì)存在較大的差異。因此做職工的思想政治工作不能搞“一刀切”,要從實(shí)際出發(fā),注重個(gè)性差異。

  確保物質(zhì)關(guān)懷

  物質(zhì)決定意識(shí),有什么樣的物質(zhì)基礎(chǔ),就有什么樣的意識(shí)形態(tài)。在做思想政治工作時(shí).物質(zhì)關(guān)懷的及時(shí)跟進(jìn)非常重要。恰當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)關(guān)懷能促進(jìn)思想政治工作開(kāi)花結(jié)果。

  改善職工的生產(chǎn)生活條件。如每個(gè)單位應(yīng)為一線職工增加物質(zhì)投入,配置必需的設(shè)備,改善工作環(huán)境,改善文體活動(dòng)設(shè)施等。要定期開(kāi)展職工教育培訓(xùn),不斷提高職工的業(yè)務(wù)技能,努力增強(qiáng)職工的整體素質(zhì)。只有當(dāng)職工的所需所求得到滿足,職工才會(huì)增添對(duì)單位的集體榮譽(yù)感和自豪感,才能激發(fā)出工作的熱情。

  建立公正合理的利益分配機(jī)制。在任何時(shí)候,利益分配都是職工關(guān)心的熱點(diǎn)和敏感問(wèn)題。一旦存在利益分配不公,職工內(nèi)心必然會(huì)有不滿甚至抵觸情緒,如果職工把這種不良情緒帶進(jìn)工作,就會(huì)消極怠工,敷衍塞責(zé)。這樣不但會(huì)影響工作效率,還會(huì)帶來(lái)各種隱患,對(duì)工作十分不利。所以,思想政治工作者應(yīng)有足夠的警覺(jué),要把完善利益分配制度作為做好思想政治工作的重要前提,做到公正合理、公開(kāi)透明。

  完善各種利益保障措施。利益保障作為人文關(guān)懷的重要內(nèi)容,是又一重要的激勵(lì)手段,它包括勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、工傷保護(hù)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。在做思想政治工作時(shí),只有與幫助解決職工的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),人文關(guān)懷才算是落到了實(shí)處,思想政治工作也才能收到水到渠成的效果。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)展思想政治工作 與時(shí)俱進(jìn),是思想政治I作的生命活力所在。思想政治工作要跟上時(shí)刊發(fā)展的步伐,跟上人們思想發(fā)展的要求。要注重把握時(shí)代特征,審時(shí)度勢(shì),根據(jù)不同時(shí)期、不同情況,確定思想政治工作的要點(diǎn),從而使思想政治工作收到最佳效果。

  在手段上要不斷完善。在繼承思想政治工作傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,注重不斷開(kāi)拓和創(chuàng)新,使老調(diào)新談。比如,過(guò)去開(kāi)展思想政治工作大多是堅(jiān)持正面教育,現(xiàn)在把正面教育與反面警示結(jié)合起來(lái),在加強(qiáng)正面教育的同時(shí),時(shí)時(shí)為干部職工敲響警鐘,做到警鐘長(zhǎng)鳴。此外,還應(yīng)注重創(chuàng)造濃厚的思想政治工作氛圍。要關(guān)注各種形勢(shì)變化對(duì)于部職工思想產(chǎn)生的沖擊和影響,做好超前預(yù)測(cè),掌握思想政治工作的主動(dòng)權(quán),把握好時(shí)機(jī),適時(shí)地加以正確引導(dǎo)和調(diào)控,確保干部職工思想的健康發(fā)展。要注重借助輿論和環(huán)境等有利于思想政治工作開(kāi)展的時(shí)機(jī),及時(shí)促進(jìn)正確思想的確立和消極思想的克服。要圍繞干部職工關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,想干部職工之所想,釋干部職工之所疑,順干部職工之所求。要注意思想引導(dǎo),使干部職工明確該提倡什么,該反對(duì)什么。要注重獎(jiǎng)勤罰懶,把思想政治工作與制度建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái),敢于動(dòng)真的、來(lái)實(shí)的,使自覺(jué)實(shí)踐先進(jìn)思想的人在政治榮譽(yù)、福利待遇等方面獲得實(shí)際利益。

  在方法上要不斷改進(jìn)。升展思想政治工作要注意從抓“人心”人手,變灌輸式教育為啟發(fā)式教育和自我教育。比如,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)于律己,不搞特殊化,在福利待遇上與干部職工一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),在處理干部職工切身利益的敏感問(wèn)題上堅(jiān)持做到公開(kāi)、公平、公正。不違反原則,不變通規(guī)定,不礙于情面,不照顧關(guān)系。能夠頂?shù)米∪饲椤⒖沟米≌T惑,用自身的良好形象為干部職工樹(shù)立榜樣。還可以選擇一些生動(dòng)活潑的形式,對(duì)干部職工進(jìn)行引導(dǎo)。如開(kāi)展拓展培訓(xùn)、乒乓球賽、文藝聯(lián)歡會(huì)等一些文體活動(dòng),以及植樹(shù)、扶貧濟(jì)困等各種社會(huì)公益活動(dòng),激發(fā)干部職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和積極進(jìn)取的拼搏精神,寓教育于各種活動(dòng)中,使思想政治工作達(dá)到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的效果。

  人文關(guān)懷是社會(huì)文明進(jìn)步的標(biāo)志,在思想政治工作中注重人文關(guān)懷,體現(xiàn)了思想政治工作以人為本的宗旨和與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新,在建設(shè)和諧社會(huì)的今天,其作用和意義顯得至關(guān)重要。

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《道路交通事故責(zé)任鑒定標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)要點(diǎn)分析》
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