摘要:近幾年來(lái),職稱評(píng)定越來(lái)越激烈,晉升職稱的人也越來(lái)越多。職稱晉升對(duì)作者的要求也越來(lái)越高,論文已經(jīng)成為職稱晉升的加分項(xiàng),但論文發(fā)表的過(guò)程不是那么簡(jiǎn)單,最忌諱的是抄襲,其實(shí),
近幾年來(lái),職稱評(píng)定越來(lái)越激烈,晉升職稱的人也越來(lái)越多。職稱晉升對(duì)作者的要求也越來(lái)越高,論文已經(jīng)成為職稱晉升的加分項(xiàng),但論文發(fā)表的過(guò)程不是那么簡(jiǎn)單,最忌諱的是抄襲,其實(shí),一篇論文上千字,一點(diǎn)不重復(fù)那是不可能的,所以才有重復(fù)率的要求,那么職稱論文相似度多少算抄襲?

論文發(fā)表是需要審核的,針對(duì)論文各個(gè)部分的內(nèi)容進(jìn)行審核,其中對(duì)論文的重復(fù)率也就是相似度也是有要求的,投稿期刊級(jí)別不同對(duì)論文的要求也是不同的。大家最常見(jiàn)的期刊就是普刊、核心期刊,其中普刊簡(jiǎn)單的說(shuō)就是普通的期刊,分為省級(jí)期刊、國(guó)家級(jí)期刊,選擇普刊投稿的人員有很多,而且普刊對(duì)論文的要求也不是很高,普刊論文的相似度最低不能超過(guò)百分之十五,相比核心期刊的要求還是可以接受的。核心期刊對(duì)論文的原創(chuàng)度要求很高的,核心論文的相似度不能超過(guò)百分之五。
總體來(lái)說(shuō),一般來(lái)說(shuō),在報(bào)紙、雜志、出版物等稿件中,論文的相似度不到30%,而對(duì)論文的檢測(cè)要求,論文的重復(fù)率一般小于30%。被認(rèn)定為抄襲的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),指的是與他人已有論文、著作重復(fù)總字?jǐn)?shù)比例在30%至50%(含50%)之間的,百分比只是描述檢測(cè)文獻(xiàn)中重合文字所占的比例大小程度,并不是指該文獻(xiàn)的抄襲嚴(yán)重程度。只能這么說(shuō),百分比越大,重合字?jǐn)?shù)越多,存在抄襲的可能性越大。是否屬于抄襲及抄襲的嚴(yán)重程度需由專家審查后決定。
如果作者發(fā)表國(guó)際學(xué)術(shù)期刊,18%的重復(fù)率也是比較高的了,國(guó)際刊物對(duì)重復(fù)率的標(biāo)準(zhǔn)更高,一般是要求不超過(guò)5%-10%,所以18%發(fā)表國(guó)際學(xué)術(shù)期刊的話,是很危險(xiǎn)的重復(fù)率比例,因此,重復(fù)率的高低需要作者結(jié)合具體刊物來(lái)考慮。無(wú)論是發(fā)表什么刊物,作者都需要了解清楚期刊的具體重復(fù)率標(biāo)準(zhǔn),將文章的重復(fù)率盡量壓低,遠(yuǎn)離標(biāo)準(zhǔn)線即可。
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