職稱晉升所需材料有很多，如論文、課題、教材、著作、專利等，由于每個行業(yè)、區(qū)域和單位不同，所需職稱評定材料和要求存在差異性。正在準備職稱晉升的用戶，可以根據(jù)單位評職文件要求，準備跟單位評職等級相符的材料，以免材料不符，影響單位職稱晉升，下面一起跟平臺小編看看職稱晉升需要材料有哪些。

　　1、論文

　　由于論文發(fā)表晉升職稱的級別不同，所以發(fā)表論文的數(shù)量、期刊級別存在差異性。但是，論文公開發(fā)表在正規(guī)學術期刊上，論文方向要與自己專業(yè)一致;論文發(fā)表期刊要符合評職稱級別，論文篇數(shù)要達標否則是無法進行職稱晉升的。如下介紹了不同地區(qū)、不同等級職稱發(fā)表論文的數(shù)量，僅供參考：

　　(1)北京鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或者衛(wèi)生服務中心要求發(fā)省級以上的正規(guī)期刊

　　副高：2篇;

　　正高：3篇;

　　(2)天津市衛(wèi)生廳公布的期刊目錄內的期刊

　　副高：2篇以上，第一作者;

　　正高：3篇以上;

　　(3)河北省

　　副高：

　?、侔l(fā)表2篇核心期刊

　?、谠趯W術期刊上發(fā)表4篇學術論文，1篇為核心期刊，3篇省級以上期刊

　?、墼?5萬字的書上任主編、再發(fā)表3篇學術論文

　?、艹鰰?本任副主編，15萬字，再發(fā)3篇省級以上的正規(guī)期刊。

　　正高：

　?、俪鰰?本，任副主編，字數(shù)不少于20萬字，發(fā)一篇核心期刊論文

　?、诔鰰槐?，任主編，字數(shù)不少于20萬字，發(fā)表3篇論文，其中一篇必須發(fā)核心期刊

　　③發(fā)3篇統(tǒng)計源期刊

　?、馨l(fā)6篇論文，其中2篇核心期刊，4篇省級以上期刊。

　　(4)河南省

　　副高：3篇國家級，1篇科技核心期刊;

　　正高：3篇國家級，1篇中文核心期刊，1篇科技核心期刊;

　　2、課題

　　課題級別主要分為省級，市級、國家級課題。課題級別越高，相對難度也會有所增加，則所需要的時間就相對越長，而且評職等級也就越高：如市廳級課題評中級;省部級課題評副高，國家級課題評正高;級別越高的課題，含金量越高，獲得的加分自然也越高。但是，課題評職稱，一定要在規(guī)定時間內已結題，保證課題職稱晉升。

　　3、教材

　　編寫教育部高等教育規(guī)劃教材(十三五規(guī)劃十二五規(guī)劃等)，或者進入全國教材征訂目錄的，撰寫教材字數(shù)為10萬以上/部。主編記6分，副主編記3分，編委記1分。或者主編計6分，第一副主編計4分，其它成員共2分。具體分配方法看編輯數(shù)量和排名，編寫教材人數(shù)越少，排名越靠前，那么，教材評職加分越高，競爭優(yōu)勢越大。

　　4、著作

　　著作分為獨著、合著和譯著，撰寫著作的方式不同，著作職稱晉升的等級和效果不同。獨著，一般為個人獨著，合著為2-3人，公開出版的本專業(yè)學術著作記15分，要求本人撰寫15萬字以上/部。獨著就是得15分，合著就是幾個人分15分，比如說，兩人合著第一作者得10分，第二作者得5分;三人合著第一作者得7分，第二作者得5分，第三作者得3分。譯著分值減半。

　　5、專利

　　專利類型主要分為發(fā)明專利、實用新型專利和外觀設計專利，專利類型不同，職稱晉升要求存在差異性，具體還要看單位評職文件要求，避免申請專利類型不符，影響單位職稱晉升。發(fā)明專利對于職稱晉升很有幫助，而且評職加分較多;發(fā)明專利和實用新型專利加分不同，想要評職晉升加分高的用戶，建議選擇發(fā)明專利，或者挑選排名靠前的發(fā)明人，對于職稱評定有利。

　　綜上：通過以上對職稱晉升所需材料的了解，相信大家應該有所了解了，每一種材料對于不同地區(qū)、行業(yè)、單位都有著彌補可分的聯(lián)系，作者在選擇職稱晉升材料的時候，一定要看清楚單位職稱文件要求，以免職稱材料不符，影響單位職稱晉升。